/ Hardware & Datacenter Asset Manager

Als Hardware & Datacenter Asset Manager is het jouw taak om op projectbasis hardware schema’s te creëren te implementeren. Jij ontwikkelt en onderhoudt de producten van klanten volgens ons organisatiebeleid. Je draait je hand er niet voor om strategieën uit te voeren waarmee je de opbrengst en betrouwbaarheid van producten verbetert. Overzicht en inzicht zijn samen met planning en executiekracht nodig om deze ambities waar te maken.

De rol van Hardware & Datacenter Asset Manager is zeer divers en een fantastische uitdaging voor de gedreven ICT-kanjer die toe is aan een verbreding in zijn of haar werk. Je hebt de nodige ervaring in hosting en hebt een relevant netwerk binnen de branche. Zo weet jij op een creatieve manier hoe je deze rol succesvol kunt vervullen.

Wat jij gaat doen

  • Inkoop- en configuratiebeheer.
  • Leveranciersbeheer (HW&DC’s).
  • Capacitymanagement .
  • RMA-beheer.
  • De juiste afweging maken tussen risicobeheersing, prestatieverbetering en kostenoptimalisatie
  • Andere projecten draaien waar klanttevredenheid, klantcontact en het bieden van oplossingen centraal staan.
  • Migratieprojecten (initiatie/planning/toezicht en rapportage).


Soft skills

  • Communicatief.
  • Onderhandelingsvaardigheden.
  • Spin in het web.
  • Zelfstandig.
  • Planner.
  • Kritisch.
  • Probleem- en conflictoplossend.
  • Passie voor processen en procesmanagement.

We bieden

  • Een uitdagende rol bij een ambitieuze en snelgroeiende organisatie
  • 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek
  • Een mooie werkplek met het beste uitzicht van Leiden
  • Een passende mobiliteitsregeling en reiskostenvergoeding op basis van de reisafstand
  • Iedere dag vers fruit (maar de snoeppot is binnen handbereik!)
  • Diverse mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling (opleidingsbudget van €2500 per jaar)
  • Ontspanning met een potje tafelvoetbal, Mario Kart of Tekken
  • Een uitstekende pensioenregeling
  • Een voordelig fitnessabonnement
  • Korting op diensten van team.blue nl B.V.

Bij team.blue werken collega’s met verschillende functies, opleidingen, leeftijden en achtergronden. Eén ding hebben we sowieso gemeen: wij werken vanuit onze talenten en competenties. Als wij doen waar we goed in zijn, dan ervaren we plezier in ons werk en ontwikkelen we ons continu, zowel op professioneel als persoonlijk gebied. Dankzij onze groei helpen wij onze klanten groeien en zij helpen team.blue groeien. Hierop sluiten onze Core Values aan:

  • We love automation
  • We never stop improving
  • We are self-sufficient and take control
  • We stand shoulder to shoulder
  • We get the job done
  • We empower

Interesse? Solliciteer dan direct! Wil je eerst wat vragen stellen? Neem dan contact op met jobs@nl.team.blue. Door te solliciteren ga je akkoord met onze privacyverklaring.

Let op: om te werken bij team.blue is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Voor deze vacature wordt externe acquisitie niet op prijs gesteld.



Must haves

Hebt HBO-/WO denkniveau.Tech-savvy.Ervaren procesmanager in de groeifase van je loopbaan.

Zelfstandig, hebt aan een half woord genoeg en bent de persoon die met de oplossingen komt.Informatie goed analyseren en de uitkomst op heldere wijze presenteren.Iemand die overzicht, inzicht, planning en kracht heeft om ambities waar te maken.Iemand met een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (in woord en geschrift).

/ Contact

Interesse? Solliciteer dan direct! Wil je eerst wat vragen stellen? Neem dan contact op met jobs@nl.team.blue. Door te solliciteren ga je akkoord met onze privacyverklaring.

Let op: om te werken bij TransIP is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

Voor deze vacature wordt externe acquisitie niet op prijs gesteld.